Forever young
Por Valeria Ramírez
Jóvenes y maduros se enfrentan en una batalla estéril que nada bueno conlleva. Unos sienten frustrado su camino por dinosaurios que se eternizan en ciertos puestos sin la menor intención de jubilarse. Los otros ven a las nuevas generaciones como chiquillos osados y petulantes que por llegar a los 30 años con maestría y tal vez doctorado creen tener la vida conquistada, pero están muy distantes de saber lo que es el trabajo duro y la sabiduría, tesoro celosamente resguardado por la experiencia.
En Francia este ha sido el motivo principal de innumerables revueltas, el último dolor de cabeza para Villepan. La nueva ley del primer empleo que permite a los contratistas despedir, injustificadamente si así lo desea, a los jóvenes que acceden a su primer empleo.
En Finlandia existe un sistema en donde hombres de negocios retirados que han ocupado puestos como gerentes, directores y economistas asesoran a jóvenes empresarios para crear y consolidar empresas. Los nestors-partners surgieron desde 1978 cuando un grupo de hombres maduros se rehusó a retirarse definitivamente de la vida laboral y decidió sumar su experiencia a la voluntad y arrojo juvenil.
